Comprometidos con el empleo sostenible

Invertimos activamente en el empleo sostenible. Creemos que todas las personas tienen derecho a un lugar en el mercado laboral, independientemente de su origen o lengua materna. Por eso apostamos por:

• Coaching laboral y lingüístico: para los/as compañeros/as que no hablan el idioma local, ofrecemos un acompañamiento lingüístico personalizado. Esto les permite desempeñar mejor su trabajo e integrarse más rápidamente en nuestro equipo.
• Empleo: desarrollamos el talento en el lugar de trabajo. A través de formación específica y orientación adecuada, ayudamos a que nuestros empleados/as dominen mejor sus funciones.
• Política de RR. HH.: trabajamos juntos para crear un entorno laboral en el que todas las personas se sientan bienvenidas y puedan crecer.

Gracias a este enfoque, no solo creamos empleo, sino también trabajo de calidad y sostenible, donde las personas pueden desarrollarse, sentirse bien y mantenerse activas a largo plazo.

Contribuyendo a los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS)

Nuestro compromiso también contribuye a los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de las Naciones Unidas, en particular:

• ODS 1: Fin de la pobreza
• ODS 3: Salud y bienestar
• ODS 4: Educación de calidad
• ODS 5: Igualdad de género
• ODS 8: Trabajo decente y crecimiento económico
• ODS 10: Reducción de las desigualdades
• ODS 17: Alianzas para lograr los objetivos

Al ofrecer a las personas oportunidades de empleo sostenible, fortalecemos no solo a los individuos, sino también a nuestra organización y a la sociedad en su conjunto.

Gracias a Web/I-Diverso

El certificado de referencia de Web/I-Diverso es tanto un reconocimiento como un impulso para seguir construyendo un mercado laboral más inclusivo. Les agradecemos la confianza y esperamos seguir generando un impacto positivo junto con nuestros socios y coaches.

¡Juntos seguimos trabajando por un futuro en el que todos cuenten!

El “Certificado de Referencia de Empresa Inclusiva” es una iniciativa de Sterpunt Inclusief Ondernemen, la organización paraguas de los Werkplekarchitecten, y ha sido posible gracias al apoyo financiero de Europa WSE.
Más información en www.inclusiefondernemen.be

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Disparo láser con Kiara: ¡siempre un acierto!

El disparo con láser comenzó con una explosión (literalmente). Kiara, nuestra gerente de recursos humanos, resultó ser la mejor tiradora de todos. Como un verdadero ninja, maniobró a través del oscuro laberinto y golpeó a todos en su camino. Determinar la estrategia con tu equipo y conocerse mejor en un ambiente divertido y relajante: ¡un acierto directo!

Fútbol: diversión, lluvia y mucha salsa

Es bien sabido que en nuestro equipo hay muchos aficionados al fútbol. La batalla por el mejor equipo del país se discute a menudo durante el receso. Es hora de poner esas palabras en acción y dar nuestro mejor paso futbolístico. En la copa de empresas en Grobbendonk nuestro equipo obtuvo un bonito 5º puesto. Como verdaderos Messi, nuestros huelguistas rompieron la proverbial mayonesa y convirtieron a la oposición en pollo al curry. Por supuesto, nuestras deliciosas salsas no podían faltar en la barbacoa de la tarde.

La salsa siempre gana

¡2 días llenos de acción, trabajo en equipo y por supuesto deliciosas salsas! En Fresh & Saucy Foods sabemos que la salsa no es solo para papas fritas, es nuestro estilo de vida y nuestra pasión. ¿Te gustaría compartir nuestra pasión y ser parte de este gran equipo? ¡Consulta rápidamente nuestras vacantes!

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¡Este año podemos volver a llamarnos galardonados con VCDO por sexto año consecutivo! Gracias a nuestro compromiso continuo con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de las Naciones Unidas, el comité de evaluación de VOKA nos premió nuevamente este año con el certificado VCDO 2024.

¿Qué es el certificado VCDO?

El certificado VCDO (Carta Flamenca para el Emprendimiento Sostenible) se otorga a empresas que se comprometen activamente con la sostenibilidad en diversos ámbitos, incluidos el medio ambiente, la sociedad y la economía. Con Fresh & Saucy Foods demostramos que no sólo producimos deliciosas salsas, sino que también intentamos contribuir a un mundo mejor.

Nuestros esfuerzos de sostenibilidad

Hemos realizado muchos esfuerzos con Fresh & Saucy Foods durante el año pasado para promover la sostenibilidad, que incluyen:

1. Optimización de los flujos de residuos: al recuperar los envases usados ​​internamente, pudimos reducir nuestro flujo de residuos. Una mejor separación de nuestros flujos residuales garantiza una recogida y un procesamiento más eficientes. Además, nuestra planta de tratamiento de agua también fue optimizada para una mejor calidad del agua en el momento de la descarga.
2. Incrementar la seguridad ocupacional: a través de recorridos y discusiones de seguridad mensuales, pudimos identificar problemas o peligros más rápidamente y responder a ellos más rápido y mejor para aumentar la seguridad general de nuestros empleados.
3. Esfuerzos de digitalización: las instrucciones de trabajo y los registros de limpieza ahora se ofrecen en formato digital para que estén al alcance de todos, sean fáciles de encontrar y siempre actualizados.
4. Planes de formación: desarrollando aún más nuestro plan de formación, garantizamos que todos los empleados tengan derecho a recibir formación adicional. Esto se logra a través de capacitación tanto interna como externa.

ODS en la práctica

También trasladamos todos nuestros esfuerzos a los ODS específicos, por lo que comenzamos a trabajar, entre otras cosas, en:

• ODS 9 (Industria, innovación e infraestructura): por supuesto, intentamos constantemente innovar y mejorar nuestro entorno de producción. Se trata de esfuerzos que van desde el control energético hasta las nuevas tecnologías y la marca empleadora.
• ODS 13 (Acción por el clima): emprendimiento responsable mediante un mejor mapeo de los flujos de residuos, mayor digitalización, desarrollo de una nueva gama de salsas…
• ODS 17 (Asociación para la consecución de objetivos): muy a menudo colaboramos con otras empresas para conseguir nuestros objetivos. Afortunadamente, para ello podemos contar con varios socios muy buenos.

Gracias a este certificado, esperamos demostrar que manejamos nuestra producción de manera responsable y ayudamos a generar un cambio positivo.

¡Hacia un futuro sabroso y sostenible!

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El aprendizaje permanente

Nuestro día comenzó con una inspiradora sesión de formación impartida por nuestro departamento de calidad. Durante esta formación interactiva, la atención se centró una vez más en los puntos más importantes en materia de seguridad alimentaria. Tuvimos que trabajar individualmente y en equipo para sumar tantos puntos como fuera posible a través de un cuestionario interesante.

Después de la mañana educativa, en combinación con un ejercicio de evacuación, llegó el momento de recargar energías con un delicioso almuerzo. Todos subimos al autobús hacia Hasselt, donde nos esperaba un fantástico buffet en Sparkx. En Fresh & Saucy Foods damos mucha importancia a la alimentación sana y nutritiva, por eso este almuerzo nos aportó la energía necesaria para empezar nuestra tarde deportiva.

¡Es hora de actuar!

Armados con energías renovadas, nos dirigimos a las numerosas atracciones e instalaciones deportivas que Sparkx tiene para ofrecer. Hay deportes individuales, actividades en dúo y deportes en equipo que puedes practicar, por lo que hay para todos los gustos. Pero sobre todo las actividades nos unieron como equipo. Trabajamos juntos, nos animamos unos a otros y superamos todos los desafíos. ¡Ideal para fortalecer nuestro espíritu de equipo!

Después de un día lleno de deportes, aprendizaje y trabajo juntos, regresamos a Fresh & Saucy Foods. Nuestro team building en Sparkx no solo fue divertido, sino también valioso para fortalecer los lazos como equipo y conocernos mejor fuera del ambiente laboral.

Ya estamos deseando que llegue la próxima experiencia de team building, tiro láser, bolos, karting, fútbol… ¡sin duda volverá a ser un éxito!

¿Te gustaría formar parte de nuestro gran equipo? ¡Eche un vistazo rápido a nuestras vacantes!

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El certificado VCDO es un hito importante para nuestra compañía, ya que subraya nuestro compromiso con la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa. Como empresa, entendemos que es nuestra responsabilidad tener un impacto positivo en la sociedad y el medio ambiente. Al participar en los Objetivos de Desarrollo Sostenible de la ONU, contribuimos a los esfuerzos globales para abordar algunos de los desafíos más apremiantes de nuestro tiempo.

Los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de la ONU proporcionan un marco ambicioso para abordar problemas como la pobreza, la desigualdad, el cambio climático y más. Como empresa, hemos desarrollado estrategias e iniciativas para contribuir a varios ODS. Éstas incluyen:

1. Producción y consumo responsable (ODS 12): Hemos conseguido que nuestros envases secundarios sean más sostenibles. El consumo de nuestro film plástico para envolver se ha reducido en un 40%.
2. Alianza para lograr objetivos (ODS 17): A través de un estudio en colaboración con nuestro proveedor, hemos sido capaces de reducir significativamente nuestro consumo de jabón, lo que se traduce en un efecto positivo en la depuración de nuestras aguas.
3. Industria, innovación e infraestructura (ODS 9): al seguir centrándonos en una mayor digitalización, garantizamos una mayor facilidad de uso para nuestros operadores. Además de reducir la fábrica de papel, ahora siempre nos aseguramos de que tengan la información correcta en el lugar correcto.
4. Buena salud y bienestar (ODS 3 y 4): Estamos aumentando la seguridad de nuestros empleados de mantenimiento a través de un nuevo folleto de seguridad y enfocándonos en capacitación y cursos adicionales.

La certificación VCDO lograda es un reconocimiento a nuestros esfuerzos de sostenibilidad y nuestros esfuerzos para contribuir a los ODS de la ONU. Estamos orgullosos de nuestros logros y continuaremos trabajando para fortalecer nuestros esfuerzos de sustentabilidad y crear un impacto positivo en el mundo que nos rodea.

También nos gustaría agradecer a nuestros empleados, socios y clientes por su participación y apoyo para lograr este certificado. Es un esfuerzo conjunto y estamos entusiasmados de trabajar juntos hacia un futuro sostenible.

Esperamos con ansias el próximo período y la continuación de nuestro compromiso de sostenibilidad. Juntos podemos marcar la diferencia y contribuir a un mundo mejor para todos.

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Para vincular lo agradable con lo útil, comenzamos con capacitaciones sobre nuestras normas de higiene y calidad. Nuestro departamento de calidad preparó una formación informativa e interactiva, en la que todos los empleados participaron para reflexionar sobre las directrices más importantes.

Después de un delicioso almuerzo con sándwich, ya era hora de desahogarse en BattleKart en Herentals. El eslogan de BattleKart está más allá de la realidad por una razón. «¡Con BattleKart no juegas CON el videojuego, sino DENTRO DE ÉL!», BattleKart es una mezcla de videojuegos, realidad aumentada y karting. Compitimos con colegas en la pista de carreras proyectada digitalmente. A medida que los misiles volaban por la pista, caían manchas de aceite y se activaban los modos turbo, intentamos completar la mayor cantidad de vueltas en el menor tiempo. ¡De las caras felices y las animadas conversaciones posteriores, podemos deducir que fue un gran éxito para todos!

Nuestro teambuilding concluyó por la noche con una acogedora barbacoa de invierno, ¡donde nuestras deliciosas salsas dieron el toque final! ¡Es genial que podamos trabajar juntos con un equipo tan agradable todos los días!

Al igual que en la pista de carreras, Fresh & Saucy Foods está listo para volver a rockear este año. ¡Seguimos creciendo, seguimos innovando y seguimos motivando a nuestros empleados!

¿También te gustaría ser parte de este #dreamteam y desafiarnos a nuestro nuevo team building el próximo año? ¡Echa un vistazo rápido a nuestras vacantes!

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Al ir en bicicleta al trabajo, disfrutas de muchos beneficios: ir en bicicleta es saludable, contribuye a tu bienestar personal, por supuesto es bueno para el medio ambiente y para tu bolsillo y, sobre todo, es fácil, divertido y une a las personas.

Afortunadamente, pudimos contar con un hermoso día soleado el lunes 12 de septiembre. Así que también se nos permitió registrar un buen número de participantes. Cada participante fue mimado con una caja de regalo llena de golosinas saludables, un candado para bicicleta, una luz y un chaleco fluorescente.

Nuestro poseedor del récord solo vino a trabajar durante 26 km, el más corto solo tomó 2 km. ¡Intentamos que sea una tradición anual, hasta el próximo año!

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Todo el mundo tiene algún equipo informático o electrónico viejo en casa que ya no se usa, está roto o se puede reciclar. Las empresas pueden entregar sus residuos electrónicos a Out Of Use ya cambio se dona un terreno a Natuurpunt, en el que se plantan árboles. Las empresas participantes reciben un certificado y son invitadas a plantar los árboles ellas mismas.

Como pioneros de los ODS, nos complace apoyar este proyecto. Por lo tanto, movilizamos a todos nuestros empleados para que cooperen y vinculamos los siguientes ODS a esto:

• 3 – buena salud y bienestar: a todos les gusta disfrutar de la hermosa naturaleza y el bosque que nos rodea, para caminar, hacer deporte o relajarse.
• 13 – acción climática: los bosques están bajo la presión del cambio climático, pero al mismo tiempo ralentizan el cambio climático y limitan sus efectos adversos.
• 15 – vida terrestre: a través de la gestión de los bosques contribuimos a la protección y restauración del ecosistema y la biodiversidad.

Cada PC, laptop y servidor proporciona 2m² de terreno forestal. Por cada 4 teléfonos móviles, tabletas y discos duros, vuelves a donar 1 m² de bosque plantado en Flandes. Así que lanzamos un cálido llamamiento a nuestros empleados para que limpiaran su ático, sótano y jardín y trajeran todos los materiales informáticos y electrónicos antiguos. Esto dio como resultado una furgoneta muy bien llena, con la que nos dirigimos a Out Of Use.

Todo se carga en paletas y carros en el sitio. Posteriormente, se comprueba qué se puede reutilizar y reciclar. En nuestro caso, esto dio como resultado 44 m² de nuevos terrenos forestales, ¡un resultado del que estamos muy orgullosos y felices de participar!

En noviembre estamos todos invitados, junto con nuestros socios, hijos y nietos, a venir a plantar los árboles salvados.

¿Te gustaría contribuir tú mismo a este proyecto? Se puede encontrar más información en el sitio web Out Of Use: https://outofuse.be/nl/recycleren-voor-natuurpunt

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El año pasado, Fresh & Saucy Foods obtuvo el certificado SDG Pioneer de las Naciones Unidas. ¡Fue la primera empresa en su sector!

¡También este año continuaremos con este impulso! ¡Nuestros esfuerzos durante el año pasado se ven nuevamente recompensados ​​con la Carta Voka para el Emprendimiento Sostenible!

Emprendimiento sostenible

Con la Carta Voka para el emprendimiento sostenible, cada año elaboramos un plan de acción concreto y rentable para nuestra empresa, nuestros empleados, la sociedad y el medio ambiente.

El plan de acción nos ayuda a alcanzar los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de las Naciones Unidas. Los ODS nos brindan herramientas para fomentar el apoyo de nuestros empleados y nuestros socios. ¡Además, los ODS contribuyen a seguir una política empresarial sostenible y hacer que nuestro negocio sea sostenible!

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Después de una exitosa trayectoria de tres años de Emprendimiento Sostenible de VOKA, podemos con orgullo llamarnos pioneros en los Objetivos de Desarrollo Sostenible, un reconocimiento líder de las Naciones Unidas.

Emprendimiento consciente

Como emprendedor, ya no puede ignorarlo: el emprendimiento consciente de la energía se ha convertido en algo cotidiano. Por lo tanto, las Naciones Unidas han elaborado 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible para mejorar significativamente la vida de todos en la tierra. Estos Objetivos de Desarrollo Sostenible, o ODS para abreviar, se subdividen en cinco temas: planeta, personas, asociación, prosperidad y paz.

Digitalización y automatización

Covid-19 ha acelerado la digitalización y la automatización. La búsqueda de la digitalización y la automatización fue, en cualquier caso, una de nuestras prioridades. Era necesaria la implementación de la digitalización y la automatización tanto en la producción como en la oficina. Al pasar de una versión de servidor a la versión en la nube, el trabajo remoto nunca ha sido tan fácil. Otra ventaja de esta digitalización es la reducción de errores y la reducción del consumo de papel. Ahora, todos los datos están siempre disponibles para tomar las decisiones y prioridades correctas en cualquier momento, con un monitoreo de alta calidad.

Optimización del tratamiento de agua

Uno de los objetivos era analizar y optimizar nuestro tratamiento de aguas. Inicialmente, tanto el agua residual como el agua de lluvia se enviaban a través de nuestra planta de tratamiento de agua. Esto significa que nuestro tratamiento de agua tuvo que trabajar más duro y utilizar más productos químicos de los necesarios. Para solucionar esto, se ha habilitado un circuito separado para que el agua de lluvia ya no corra por el sistema de depuración de agua. Esto da como resultado un menor consumo de energía y productos químicos. En una fase posterior, se examinará si el agua de lluvia puede recolectarse, por ejemplo, para fines sanitarios o de otro tipo.

Procesamiento de residuos

A finales de 2019, analizamos más de cerca nuestros residuos. Los residuos deben clasificarse mejor. Lo logramos: los residuos residuales en 2020 se han reducido en aproximadamente un 18% en comparación con 2019, ¡con la misma facturación!

¿Más información?

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Contáctenos por correo electrónico a orders@freshsaucyfoods.be o quality@freshsaucyfoods.be

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